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Formation à la stratégie climat
Apprenez à construire des plans de transition efficaces et accompagnez les organisations dans leur stratégie climat.
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Nos prochaines sessions de formation
Nous proposons également des formats intra-entreprises ou sur-mesure pour cette formation.
Un programme en 4 sessions
Définition d’une
feuille de route climat
3H de formation
Une première session afin de poser les bases d'une feuille de route climat
Comprendre pourquoi les entreprises doivent mesurer leurs émissions de gaz à effet de serre
Maîtriser les fondamentaux de la comptabilité carbone
Connaître les risques liés au dérèglement climatique
pour une entreprise
Comprendre comment définir une feuille de route climat
Ce que vous apprendrez
en pratique
Identifier qualitativement les risques de transition d’une entreprise industrielle
Identifier qualitativement les risques physiques d’une entreprise industrielle
Savoir définir
des objectifs de réduction
3H de formation
Cette deuxième session vous permettra de maîtriser la définition d’objectifs de réduction.
Comprendre le fonctionnement des Sciences Based Targets
Savoir fixer des objectifs SBTi
Connaître les cadres sectoriels SBT
Connaître les démarches afin de soumettre des objectifs SBT
Ce que vous apprendrez
en pratique
Déterminer les différents objectifs SBT possibles pour une entreprise
Apprendre à combiner différentes typologies d’objectifs sur différentes catégories d’émissions
Plan de transition et
pilotage des émissions
3H de formation
Cette troisième session vous permettra de savoir construire un plan de transition chiffré ! Vous serez en capacité de savoir lister les bonnes actions de réductions tout en chiffrant leurs potentiels de réduction.
Connaître les étapes à suivre afin de construire un plan de transition
Savoir quelles actions mettre en oeuvre en fonction d’une entreprise
Savoir évaluer le potentiel de réduction d’un plan d’action
Ce que vous apprendrez
en pratique
Construire un plan d’actions ambitieux d’entreprise
Évaluer le potentiel de réduction de nouvelles actions de réduction
Réaliser une analyse d’écart entre un plan d’actions et des objectifs SBT
Au-delà de la réduction
de ses émissions
3H de formation
Cette quatrième et dernière session vous permettra d’aller un cran plus loin dans la stratégie climat d’entreprise en définissant des stratégies de résilience.
Savoir chiffrer financièrement un plan d’action
Comprendre le concept des émissions évitées
Comprendre l’intérêt des projets de contribution carbone
Ce que vous apprendrez
en pratique
Évaluer les émissions évitées d’une entreprise qui contribue à la décarbonation.
Définir une stratégie ambitieuse de contribution d’une entreprise.
Le meilleur de l'expertise climat au service
de votre montée en compétences !
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Passionné de comptabilité environnementale, Guillaume est expert des secteurs concernés par l'affichage environnemental.
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Passionné de comptabilité carbone et d'énergie, Baptiste est un expert dans la comptabilisation des flux physiques ainsi que dans l'étude des incertitudes.
Consultante climat expert des stratégie de décarbonation au sein du cabinet de conseil Goodwill Management.
On répond à toutes vos questions
· Savoir définir une feuille de route climat et comprendre les risques climat auxquels sont exposés les entreprises.
· Savoir définir et mettre en œuvre un plan de transition pour une entreprise, et comparer l’alignement avec des objectifs SBT
En savoir plus
et les autres formations du marché ?
Là où la majorité des formations climat s’arrêtent à un apprentissage théorique et généraliste, notre formation comprend 50% de pratique sur différents secteurs d’activités.
Notre objectif est de vous permettre d’être totalement autonome dans la mise en place d’un plan de transition au sein d’une organisation.
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Nous proposons 3 formats pour cette formation
1. Un format inter-entreprises avec des sessions en live et 100% en synchrone avec nos formateurs et formatrice.
2. Un format intra-entreprise où nos formateurs et formatrices ne formeront que vos collaborateurs en physique ou à distance.
3. Un format sur-mesure afin de répondre parfaitement à vos besoins sur la montée en compétences de vos collaborateurs sur la thématique de la stratégie climat.
Notre formation à la comptabilité carbone est le premier module de notre offre de formation. Vous serez en capacité de mesurer avec précision les émissions d’une organisation.
Si vous souhaitez aller plus loin sur l’apprentissage et la mise en place de plans de transition efficaces nous vous recommandons notre formation sur la stratégie climat.
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Notre centre de formations étant certifié Qualiopi, l'ensemble de nos formations sont finançables par votre OPCO.
Le prix de notre formation sur la stratégie climat est de 2000€ HT.
Le prix de notre formation sur la comptabilité carbone est de 2500€ HT.
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En alliant théorie et pratique, nos deux formations vous permettront d'être totalement autonome sur des projets de comptabilité carbone ou de stratégie climat.
En plus de nombreux cas concrets, nos formateurs et formatrices vous fourniront des ressources et outils afin de réussir vos futurs projets !
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Nos deux formations sont totalement accessibles à des personnes novices.
Nos formateurs et formatrices vous apporteront toutes les bases théoriques et pratiques !
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Afin de suivre nos deux formations il vous faudra uniquement vous munir d'un ordinateur et d’une communication internet stable afin de suivre les visioconférences ainsi que pour réaliser les différents cas pratiques.
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Conformément à la réglementation (loi du 11 Février 2005 et Articles D.5211-1 et suivants du code du travail), Sami Academy s’engage à répondre aux besoins particuliers des stagiaires en situation de handicap en proposant des aménagements en termes de durée, rythme, méthodes et supports pédagogiques...).
Le cas échéant, l’organisme de formation pourra mobiliser des compétences externes (Centre de Ressources Formation Handicap, P.A.S AGEFIPH-FIPHFP) et les ressources AD HOC (ACCEA, EPATECH,..) pour la recherche de solutions permettant l’accès aux formations.
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Avant la formation : les stagiaires seront invités à renseigner un questionnaire afin de connaître leurs attentes par rapport à la formation.
Durant la formation : la réalisation de cas pratiques, de même que de quizz interactifs permet d’accompagner les stagiaires dans leur progression.
A l’issue de la formation : les stagiaires, le donneur d’ordre et le financeur seront invités à renseigner un questionnaire de satisfaction.A noter que cette formation ne fait pas l’objet d’une notation.
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En amont de la contractualisation, un entretien permet :
· d’analyser les besoins afin d’orienter les stagiaires vers la formation la plus adaptée.
· d’identifier les situations de handicap nécessitant des adaptations.
Le client peut :
· inscrire ses collaborateurs à une action de formation inter-entreprise dont les dates sont prédéfinies à l’avance
· organiser d’une action de formation dédiée à son entreprise.
Dans les deux cas, les dates et horaires seront déterminés d’un commun accord entre le client et Sami Academy.
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Sami Academy a été créé en octobre 2023 et nous n’avons pas encore le recul nécessaire pour présenter des indicateurs de résultats pour cette formation.
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